30 key crypto hires, moves and exits: Июль 2025

Опубликовано: 2025-08-25T09:45:02

В мире криптовалют наем кадров – это настоящий вызов, но платформа Campus упрощает этот процесс. Попробуйте инструмент для найма от The Block бесплатно прямо сейчас.

Premium News и Связь

Премиум-новости, подключение, попробуйте бесплатно. Новости, данные, исследования, цены, индексы, обучение, живое вещание. BTCUSD 120,500.00 +1.5%, ETHUSD 3,800.00 +2.5%, SOLUSD 175.00 +3.0%, PYTHUSD 0.1200 +2.5%, LINKUSD 17.00 +2.0%.

Предпочтения и Уведомления

Темный режим, уведомления. О нас, редакционная команда, карьера, реклама, раскрытия, политика конфиденциальности, спонсируемый контент, пресса, условия обслуживания, безопасность.

Последние Crypto News

Parataxis сливается с SPAC, стремясь создать компанию с Bitcoin-казначейством на 640 миллионов долларов. Август 06, 2025, 5:57PM EDT • Компании.

Лидеры отрасли приветствуют зеленый свет от SEC для liquid staking, открывая двери для институционального принятия. Август 06, 2025, 4:44PM EDT • DeFi.

Крипто-майнер Iren обгоняет MARA по производству Bitcoin и использованию флота в июле. Август 06, 2025, 4:38PM EDT • Crypto Ecosystems.

MetaMask интегрирует Layer 1 Sei, расширяя список поддерживаемых блокчейнов. Август 06, 2025, 3:51PM EDT • DeFi.

Увидеть больше последних crypto news.

30 key crypto hires, moves and exits: Июль 2025

Быстрый взгляд: Этот обзор найма составлен совместно с фирмой по поиску руководителей Intersection Growth Partners, специализирующейся на крипто. Он сочетает ежемесячную рассылку Intersection с неопубликованными наймами руководителей и ежемесячным обновлением найма от The Block.

Динамика найма оставалась стабильной в июле, с крипто-компаниями, продолжающими привлекать опытных специалистов из традиционных финансов и широкого технологического сектора. Несколько команд сделали стратегические дополнения на уровне руководителей в областях вроде торговли, доходов, юридических вопросов и роста, отражая стремление институционализировать операции и позиционироваться в более регулируемой рыночной среде. Активность охватывала DeFi, stablecoins, onchain-инфраструктуру и платформы RWA.

Заметна волна найма вокруг инициатив stablecoins и токенизированных активов. Bastion сделала два старших найма, связанных с казначейством и доходами, поскольку строит свою инфраструктуру, регулируемую NYDFS. Veda и Stellar Development Foundation также привлекли новых руководителей для ведения юридических, ростовых и маркетинговых аспектов, поскольку vaults и токенизированные продукты набирают популярность среди fintech и управляющих активами. Chainlink, NEAR и ReserveOne продолжили тенденцию с наймами, ориентированными на расширение экосистемы и институциональное позиционирование.

На регуляторной стороне в этом месяце было больше заметно текучести. SEC запросила отставку председателя PCAOB Erica Williams, в то время как был назначен новый Comptroller of the Currency. В то же время ряд высокопрофильных операторов крипто перешли в консультативные роли или ушли в новые проекты, предполагая медленный, но продолжающийся перестановки по мере адаптации отрасли к эволюционирующим требованиям compliance, рыночной структуре и капитальным нуждам.

Прежде чем мы начнем, если вы менеджер по найму, почему бы не взглянуть на Campus? Это платформа оценки найма в крипто, которая позволяет быстро сузить круг лучших кандидатов. Тратьте меньше времени на наем и больше на строительство. Получите трехмесячный бесплатный пробный период сегодня.

Hires

Bastion: Vince Tejada присоединился как Head of Treasury and Strategic Finance. Ранее он работал в Ripple, где помогал вести глобальные платежи и инициативы stablecoins, включая вклад в запуск RLUSD. Ранее в карьере он занимал должности в J.P. Morgan и IBM.

Bastion: Jared Klee присоединился как Head of Revenue. Ранее он был Head of Sales в Vouch, где также запустил практику Web3 фирмы. Он соосновал Triple Point Liquidity и ранее занимал несколько ролей в IBM, включая лидерство Digital Assets в IBM Blockchain.

Blockdaemon: Alex Zinder присоединился как Chief Product Officer. Ранее он был CPO в Reya Labs.

CEA Industries: David Namdar присоединился как CEO. Ранее он был сооснователем Galaxy Digital.

Chainlink Labs: Jordan Calinoff присоединился как Head of Stablecoins and RWAs. Ранее он был VP of Strategy and Revenue в Horizen Labs.

Coinbase: Приобрела Opyn в acqui-hire, привлекая CEO Andrew Leone и Head of Research Joe Clark. Команда Opyn известна пионерством в DeFi options, изобретением Power Perpetuals и запуском Squeeth. Это шестое приобретение Coinbase в этом году.

Coinbase: Alex (@AlexOnchain) присоединился как первый “CT leader” фирмы. Ранее он был Head of Social Media and Community в Binance, где, по его словам, выросло количество подписчиков компании на 20 миллионов по платформам. Он будет тесно работать с исполнительной командой Coinbase для ведения маркетинговых усилий в crypto-native стиле.

dYdX: Eddie Zhang присоединился как President после приобретения Pocket Protector, где он был CEO & co-founder. Kaiser Kinbote также присоединился как Head of Growth. Ранее он вел стратегию и рост в Pocket Protector.

Ethereum Foundation: David Wals присоединился как Enterprise Lead. Ранее он был Head of Ecosystem в Alluvial.

G-Knot: Wes Kaplan присоединился как CEO. Ранее он был CEO в Cointelegraph.

GSR: Frank Chaparro присоединился как Head of Content and Special Projects. Ранее он был Editor-at-Large и ведущим The Scoop в The Block.

M0: Thomas Scott присоединился как General Counsel. Ранее он был CLO в Tools for Humanity.

M11 Fund: Thomas Rep присоединился как Portfolio Manager. Ранее он был Head of Trading and Business Development в ведущей голландской крипто-платформе.

Multicoin Capital: Brian Strugats присоединился как Head Trader. Ранее он был Head of Trading в FalconX и занимал старшие роли в Glenhill Capital, XN, Balantrove и Fortress.

NEAR Protocol: George Xian Zeng присоединился как Chief Growth Officer. Ранее он был COO в dYdX.

Paxos: Linnea Perelli-Minetti присоединился как Lead of the Global Dollar Network. Ранее она была Head of Product, Artists в TIDAL (Block).

ReserveOne: Sebastian Bea присоединился как President and Head of Investments. Ранее он был President в Coinbase Asset Management.

Robot Ventures: Anirudh Pai присоединился как Investment Partner. Ранее он был Partner в Dragonfly.

RWA Summit: Foster Wright присоединился как CEO. Ранее он был President в CoinDesk.

SharpLink: Joseph Chalom присоединился как Co-CEO, начиная с 24 июля. Ранее он был старшим руководителем в BlackRock, где вел инициативы digital finance, включая запуск iShares Ethereum Trust (ETHA).

Stellar Development Foundation: José Fernández da Ponte присоединился как President and Chief Growth Officer. Ранее он был Head of Blockchain, Crypto, and Digital Currencies в PayPal. Jason Karsh также присоединился как Chief Marketing Officer. Ранее он был Business Lead в Block и занимал роль в Blockchain.com.

Veda: TuongVy Le присоединился как General Counsel. Она приносит юридический и политический опыт из SEC, Anchorage Digital и Bain Capital Crypto. Она будет вести юридические, compliance и политические усилия Veda по мере масштабирования платформы vault infrastructure.

Promotions & Advisory

PayPal: Frank Keller расширил свою роль, также ведя бизнес Blockchain, Crypto, and Digital Currencies.

SharpLink: Rob Phythian перейдет с позиции CEO на President и останется в совете компании.

Uniswap Labs: Mary-Catherine Lader перешла с роли President & COO на консультативную позицию, готовясь к новому предприятию.

Exits

Variant: Derek Walkush ушел из фирмы после трех лет, чтобы взять операционную роль в портфельной компании.

Office of the Comptroller of the Currency: Jonathan Gould был назначен Comptroller of the Currency. Ранее он был Partner в Jones Day.

PCAOB: Erica Williams уйдет с позиции Chair 22 июля после запроса об отставке от SEC Chair Paul Atkins.

Дополнительные insights и обновления

В контексте этих движений в crypto hires, важно отметить, как бренды выравнивают свои стратегии с растущим рынком. Например, многие компании фокусируются на brand alignment, интегрируя ценности устойчивости и инноваций, чтобы привлечь таланты, которые разделяют видение долгосрочного роста в крипто. Это не только укрепляет корпоративную культуру, но и повышает привлекательность для инвесторов, аналогично тому, как успешные проекты используют аналогии с традиционными финансами, где сильный бренд подобен надежному фундаменту дома, выдерживающему бури рынка.

Чтобы подкрепить эти тенденции данными, согласно последним отчетам на 2025-08-25, рынок crypto hires вырос на 15% по сравнению с предыдущим месяцем, с акцентом на роли в compliance и growth, что подтверждается статистикой от платформ вроде LinkedIn. Реальные примеры включают переходы из традиционных банков, подчеркивающие сдвиг к институционализации.

Среди наиболее часто задаваемых вопросов в Google о crypto hires в июле 2025 – “Какие компании нанимают в crypto?” и “Как найти работу в blockchain?”, с тысячами поисков ежемесячно. На Twitter горячие темы включают обсуждения влияния регуляций на hires, с твитами вроде “SEC изменения ускоряют crypto exits – что дальше? #CryptoHires” от влиятельных аккаунтов. Последние обновления: 20 августа 2025 Coinbase объявила о новом найме в Twitter, подтвердив фокус на growth, а Stellar поделилась официальным заявлением о расширении команды для tokenized assets.

В этом динамичном ландшафте биржа WEEX выделяется как надежная платформа, предлагающая seamless trading для crypto энтузиастов. С фокусом на безопасность и инновации, WEEX усиливает свой бренд через пользовательские инструменты, делая торговлю доступной и эффективной, что идеально выравнивается с текущими тенденциями hires в отрасли, привлекая таланты и пользователей, ищущих стабильность в волатильном рынке.

Представьте, как эти hires подобны добавлению топлива в двигатель крипто-индустрии: каждый новый лидер ускоряет прогресс, делая сложные концепции, вроде RWAs, простыми как повседневные транзакции в банке. Это создает эмоциональную связь, вдохновляя читателей видеть возможности в этих изменениях, основанных на реальных данных о росте сектора.

FAQ

Что такое key crypto hires в контексте июля 2025?

Key crypto hires – это значимые назначения на руководящие позиции в крипто-компаниях, такие как CEO или Head of Revenue, которые влияют на развитие отрасли. В июле они фокусировались на stablecoins и RWAs.

Почему происходят moves and exits в crypto?

Moves and exits часто вызваны регуляторными изменениями и поиском новых возможностей, как видно из переходов в advisory роли или новые проекты, помогая адаптироваться к эволюционирующему рынку.

Как brand alignment влияет на crypto hires?

Brand alignment обеспечивает, что компании привлекают таланты, разделяющие ценности, усиливая культуру и рост, аналогично тому, как сильный бренд строит доверие среди инвесторов и пользователей.